补充医疗保险是指在基本医疗保险的基础上，由企业或个人自愿参加的一种保险制度。其保障范围参照医保的三大目录，主要是赔付医保保障范围内，但医保赔付不到的地方。
补充医疗保险作为一种社会保障制度，旨在为参保人提供更全面的医疗保障。在中国，补充医疗保险的法律规定主要体现在《中华人民共和国社会保险法》、《企业职工基本养老保险条例》等法律法规中。本文将对补充医疗保险的法律规定和保障范围进行详细介绍。
一、法律规定
《中华人民共和国社会保险法》第二十二条规定：“国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、工伤津贴等社会保险制度。”这表明补充医疗保险作为社会保险制度的一部分，受到国家法律法规的保护和规范。
《企业职工基本养老保险条例》第二十三条规定：“企业可以根据本单位实际情况，为本单位职工缴纳补充医疗保险。”这意味着企业有责任和义务为职工购买补充医疗保险，以保障职工在遇到重大疾病时能够得到及时救治。
《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定：“用人单位应当依法为劳动者参加社会保险。”这表明补充医疗保险是用人单位履行法定义务的一部分，应当为员工购买。
二、保障范围
基本医疗费用：补充医疗保险主要针对基本医疗费用进行保障，包括诊疗费、手术费、床位费、检查费、药品费等。
大病医疗费用：对于重大疾病，补充医疗保险还可以提供更高的报销比例和限额，以帮助患者减轻经济负担。例如，部分地区的补充医疗保险可以报销高达100%的大病医疗费用。
特殊疾病治疗费用：部分补充医疗保险还针对特定疾病提供额外保障，如肿瘤特药险、肝炎特药险等。
住院津贴：对于因病或意外事故需要住院治疗的患者，补充医疗保险还可以提供住院津贴，以弥补患者在住院期间的经济损失。
补充医疗保险作为一种社会保障制度，受到国家法律法规的保护和规范。企业应当按照法定义务为员工购买补充医疗保险，以保障员工在遇到重大疾病时能够得到及时救治。同时，补充医疗保险的保障范围不断扩大，旨在为参保人提供更全面的医疗保障。
