第一次工业革命是指18世纪60年代从英国发起的技术革命，最终确立了资产阶级对世界的统治地位，是技术发展史上的一次巨大革命，它开创了以机器代替手工劳动的时代。从生产技术方面来说，工业革命使工厂制代替了手工工场，用机器代替了手工劳动；从社会关系来说，工业革命使依附于落后生产方式的自耕农阶级消失了，工业资产阶级和无产阶级逐渐形成。
随着市场经济的发展，企业生产组织形式不断创新，形成了多种形式的生产组织方式。这些生产组织形式在促进经济发展的同时，也带来了一系列法律问题。本文将从法律角度对企业生产组织形式的变化进行分析，探讨法律调整的必要性以及企业法律责任的承担。
一、生产组织形式的法律调整背景
企业生产组织形式的多样性
随着市场经济的发展，企业生产组织形式逐渐多样化，包括独资企业、合伙企业、有限责任公司、股份有限公司等。这些生产组织形式在满足企业发展需求的同时，也为政府监管带来了一定的挑战。
法律规定的不完善
目前，我国关于企业生产组织形式的法律法规尚不完善，部分法规对于新兴的生产组织形式缺乏明确的规定，导致企业在实际运营过程中面临法律风险。
二、法律调整的必要性
保障企业的合法权益
通过对企业生产组织形式的法律调整，可以确保企业在合法合规的前提下进行经营活动，保护企业的合法权益。
促进市场竞争秩序
合理的法律规定有助于规范企业行为，维护市场竞争秩序，促进经济健康发展。
适应市场经济发展趋势
随着市场经济的发展，企业生产组织形式将继续创新，法律调整有助于及时应对新的形势，保障市场经济的持续发展。
三、企业法律责任的承担
遵守法律法规
企业在进行生产经营活动时，应严格遵守国家的法律法规，不得违法违规经营。
履行合同义务
企业在签订合同时，应按照约定履行合同义务，不得擅自解除或变更合同。
尊重商业道德
企业在经营活动中，应遵循诚信原则，尊重商业道德，不得损害消费者权益和其他企业的合法权益。
承担社会责任
企业在追求经济利益的同时，还应承担社会责任，关注环境保护、员工权益等方面的问题。
针对企业生产组织形式的法律调整是市场经济发展的必然要求。企业应积极配合政府的监管工作，遵守法律法规，履行合同义务，尊重商业道德，承担社会责任，共同促进经济社会的和谐发展。
