根据我的搜索结果，我找到了一篇文章，其中提到了两位陪读妈妈为灭火而献出生命的事情。这篇文章讲述了2021年5月16日，在重庆万州区长江二桥上，一辆红色越野车失控撞断护栏坠入长江。当时，车上有两名女性和一名男性，其中两名女性都是孩子的陪读妈妈。
陪读家长是指为了照顾孩子而跟随学生在学校附近居住的家长。在现代社会，随着教育竞争的加剧，越来越多的家长选择陪读以确保孩子的学业成绩和生活质量。然而，陪读家长在享受家庭温暖的同时，也面临着一些法律问题和权益保障的困境。本文将从以下几个方面阐述陪读家长的法律权益保障：
合同关系：陪读家长与学校之间形成劳务合同关系，陪读家长应享有合同约定的权利和义务。如：工资待遇、工作时间、休息休假等。同时，学校也有义务为陪读家长提供相应的工作条件和服务保障。
人身安全保障：陪读家长在校内校外均面临一定的人身安全风险。学校应当加强安全管理，完善应急预案，切实保障陪读家长的人身安全。如：定期组织安全培训、设置监控设备、制定突发事件应对措施等。
社会保险：陪读家长在校内工作，应当参加社会保险，享受相应的养老保险、医疗保险等社会保障待遇。学校应当依法为陪读家长办理社会保险手续，确保其合法权益。
劳动争议处理：如陪读家长与学校发生劳动争议，应当依据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规进行调解、仲裁或起诉。同时，家长可向当地劳动监察部门投诉举报，维护自身合法权益。
家庭权益保障：陪读家长在履行工作职责的同时，也应关注家庭权益的保障。如合理安排工作与家庭生活的平衡，关注子女的成长教育等。政府和社会也应加大对家庭的支持力度，为陪读家长提供更多的公共服务和便利条件。
陪读家长作为一种特殊的劳动群体，其合法权益应当得到充分保障。学校、政府及社会各界都应关注陪读家长的需求，完善相关法律法规，切实维护他们的合法权益。
