根据2020年的数据，中国女性的平均预期寿命为80.3岁。但是，这个数字可能会因为各种因素而有所变化，比如年龄、健康状况等。
随着社会的进步和经济的发展，中国女性在各个领域取得了显著的成就。然而，与男性相比，中国女性的平均年龄仍然较低。这一现象对我国法律体系产生了一定的影响，本文将从以下几个方面进行探讨。
劳动法保护：根据《中华人民共和国劳动法》的规定，用人单位应当保障女职工的合法权益，禁止性别歧视。针对女性平均年龄较低的现象，劳动法对于女职工的劳动保护、退休年龄等方面有一定的特殊规定。例如，女职工在怀孕、哺乳期间享有一定的产假待遇，而法定退休年龄也相对男性有所提高，以保障女性的权益。
婚姻法调整：随着女性独立意识的提高，越来越多的女性选择晚婚甚至不婚。这使得婚姻法在调整家庭关系、财产分割等方面面临着新的挑战。为了适应这一变化，近年来我国婚姻法对于离婚程序、共同财产分割等方面进行了一定的调整，以平衡男女双方在婚姻家庭中的权益。
未成年人保护法关注：由于女性平均年龄较低，女性在生育和抚养子女方面的责任相对较重。为了保障未成年人的权益，我国颁布了《中华人民共和国未成年人保护法》，对于未成年人的生存权、发展权、受保护权等方面作出了明确规定。同时，对于涉及未成年人的案件，法院在审理过程中会充分考虑女童和女童母亲的利益，确保她们的权益得到有效保障。
反家庭暴力法突出：家庭暴力是一个严重的社会问题，尤其是对女性的影响更为严重。为了打击家庭暴力，我国于2016年颁布了《中华人民共和国反家庭暴力法》，对家庭暴力行为进行了明确界定，并规定了相关措施，以保护家庭成员免受家庭暴力侵害。在实际执行过程中，法院会重点关注女性受害者的权益，确保她们得到及时、有效的救助。
随着中国女性平均年龄的降低，我国法律体系在保障女性权益方面面临一定的挑战。未来，我国将继续完善相关法律法规，切实保障女性的合法权益。
