您可以通过国家社会保险公共服务平台、全国人力资源和社会保障政务服务平台、电子社保卡(小程序、APP等服务渠道)、掌上12333APP,也可以通过参保地人力资源社会保障部门官网、社保经办服务窗口、社保自助终端设备、社银合作网点、拨打12333咨询电话等线上、线下多种渠道进行查询。
随着社会的发展，社会保险制度在我国逐渐完善，个人社保查询成为了人们日常生活中不可或缺的一部分。然而，在进行个人社保查询的过程中，可能会涉及到一些法律问题。本文将对这些问题进行解析，以帮助大家更好地了解和维护自己的合法权益。
一、个人社保查询的法律依据
《中华人民共和国社会保险法》：该法规定了参加社会保险的基本条件、社会保险费的征收、管理和使用等方面的内容，为个人社保查询提供了基本的法律依据。
《中华人民共和国劳动法》：该法规定了劳动者的权益保护，包括工资支付、工时、休息休假、劳动安全卫生等方面。个人社保查询涉及到劳动者的社保权益，因此必须遵循《劳动法》的相关规定。
《个人信息保护法》：该法规定了个人信息的收集、使用、存储、传输等方面的要求，保障公民个人信息的安全。在个人社保查询过程中，相关部门和机构应严格遵守《个人信息保护法》，确保查询所涉及的信息安全。
二、个人社保查询的权利与义务
权利：根据相关法律法规，公民有权对自己的社会保险情况进行查询。个人社保查询可以帮助公民了解自己的社会保险缴纳情况，以便在遇到相关问题时能够及时维权。
义务：在享受查询权利的同时，公民也有义务维护自己的社会保险信息安全。这包括不泄露个人信息、不随意告诉他人查询方法等。公民还应当积极配合相关部门和机构的工作，如实提供相关信息。
三、个人社保查询的法律风险及防范措施
信息泄露风险：在进行个人社保查询时，公民需要提供一些个人信息。如果相关信息被不法分子获取并利用，可能会导致信息泄露风险。因此，公民在查询过程中应注意保护自己的隐私。
虚假信息风险：为了获得更多的利益或者逃避法律责任，一些人可能会提供虚假的个人信息。这种行为不仅损害了他人的权益，也可能导致自己承担法律责任。因此，公民在查询过程中应确保所提供的信息真实有效。
在进行个人社保查询时，公民应充分了解相关法律法规，明确自己的权利和义务。同时，要注意保护个人信息安全，防范法律风险。只有这样，才能确保个人社保查询工作的顺利进行，为广大人民群众提供更好的服务。
