根据中国共产主义青年团的规定，团员年满二十八周岁，没有担任团内职务，应该办理离团手续。因此，中国团员在28岁时可以申请离团。
在中国，许多偶像团体都有严格的年龄限制，通常在18岁至25岁之间。这是为了保证团体的长期发展和稳定性。然而，当团体成员达到这个年龄限制时，他们可能需要面临一个重要的法律问题：何时可以合法地退团？
我们需要了解的是，根据《中华人民共和国合同法》的规定，合同是可以解除的。如果团体成员与公司签订了一份包含退团条款的合同，那么他们可以在达到一定年龄时合法地解除合同。例如，合同中规定团员在年满25岁时可以单方面解除合同。
如果团体成员没有签订退团合同，但他们已经达到了公司的年龄限制，那么公司是否有权要求他们继续工作？根据《中华人民共和国劳动法》的规定，用人单位不得因劳动者年龄等原因非法解除劳动合同。因此，如果公司要求超过年龄限制的团体成员继续工作，并且拒绝解除合同，那么这是违法的。
需要注意的是，即使团体成员已经达到了年龄限制并成功地解除了合同，他们仍然可能承担一些法律责任。例如，如果他们在退团前没有通知公司或没有履行必要的手续，那么他们可能会被认为是违约行为，并需要承担相应的违约责任。
对于团体成员来说，退团是一个复杂的法律问题。他们需要仔细阅读合同条款，了解自己的权益和义务。同时，他们也需要遵守相关的法律法规，以免陷入不必要的法律纠纷。
