根据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条规定，职工因工致残被鉴定为一级至六级伤残的，按月支付伤残津贴，标准如下：
- 一级伤残：本人工资×90%
- 二级伤残：本人工资×85%
- 三级伤残：本人工资×80%
- 四级伤残：本人工资×75%
- 五级伤残：本人工资×70%
- 六级伤残：本人工资×65%
八级伤残为《职工工伤与职业病致残程度鉴定》中第八级，属于较轻的级别 。
本文将介绍八级伤残鉴定标准在法律中的相关规定，以及在实际操作过程中需要注意的事项。我们将阐述八级伤残鉴定的概念及其在法律中的地位。我们将详细解读八级伤残鉴定标准的具体内容，包括各种可能的伤残情况及其对应的等级划分。我们将探讨在实际操作过程中，如何正确进行八级伤残鉴定，以及如何依据鉴定结果确定合适的赔偿标准。本文还将涉及工伤保险的相关问题，以帮助读者更好地理解八级伤残鉴定标准在实际应用中的作用。
