根据《公务员法》第五十二条规定，有下列情形之一的，给予记过、记大过处分：(一)泄露国家秘密、泄露公务秘密或者徇私舞弊、滥用职权、玩忽职守、贪污贿赂；
因此，公务员出轨会受到相应的处罚。但是，具体的处罚情况需要根据实际情况而定。
随着社会的不断发展，人们对于道德和法律的要求也在不断提高。在公务员这个特殊的群体中，出轨现象也时有发生。这不仅损害了公务员的形象，还可能对社会产生不良影响。因此，针对公务员出轨这一现象，有必要从法律的角度进行分析和探讨，以便更好地规范公务员的行为，维护社会的公平正义。
我们要明确公务员出轨行为的性质。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，出轨行为并不构成犯罪，但属于道德失范行为。然而，公务员作为国家机关工作人员，代表着国家和政府的形象，其行为应当受到法律和道德的约束。因此，公务员出轨行为虽然不构成刑事责任，但仍需承担相应的法律责任。
公务员出轨行为可能会触犯纪律处分规定。根据《中华人民共和国公务员法》等相关法律法规，公务员应当遵守国家的法律法规，严守政治纪律和组织纪律，保守国家机密等。如果公务员出轨行为涉及到其他违法违纪行为，如与他人发生不正当性关系、虐待家庭成员等，应当依法追究其法律责任。
公务员出轨行为还可能导致行政处分。根据《中华人民共和国公务员法》等相关法律法规，公务员因违反纪律被查实的，应当给予相应的行政处分，如警告、记过、降级、撤职等。在严重情况下，还可能面临开除公职的处罚。
针对公务员出轨现象，各级政府部门应当加强对公务员的教育和管理，提高公务员的法治意识和道德素质。同时，建立健全相关制度，如加强廉政教育、完善家庭支持政策等，以预防和减少公务员出轨现象的发生。
公务员出轨行为虽不构成刑事责任，但仍需承担相应的法律责任和道德责任。我们应当从法律和道德的角度出发，全面加强对公务员的管理，以维护社会的公平正义和国家的形象。
