根据国务院办公厅发布的通知，2024年端午节放假时间为6月12日至14日，共3天。
在中国，每年的农历五月初五，人们都会庆祝传统的端午节。这个节日有着悠久的历史和丰富的文化内涵，是中华民族的重要传统节日之一。关于端午节的放假安排，我们可以从以下几个方面来了解其法律依据和相关规定：
国务院办公厅发布的《关于休假的通知》
根据《国务院办公厅关于休假的通知》(国办发〔1994〕58号),端午节属于法定节假日之一。在这一天，全国范围内的工作单位会按照国家规定的法定节假日放假安排进行休息。具体的放假天数会根据当年的日历和国家政策进行调整。
《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》
根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)和《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位应当保障劳动者的合法权益，包括法定节假日的休息时间。在端午节期间，用人单位应当按照国家规定放假并支付工资。同时，用人单位也可以与劳动者协商确定具体的休息安排。
《国务院关于职工休假的规定》
除了法定节假日外，我国还有一套针对职工的休假制度。根据《国务院关于职工休假的规定》(以下简称《休假规定》),职工在连续工作满一定年限后，可以享受带薪年休假。企事业单位还可以根据实际需要安排其他形式的休假活动，如婚丧假、产假、陪产假等。
具体地区的行政法规和地方性法规
除了国家层面的法律规定外，各地还会根据实际情况制定相应的行政法规和地方性法规。例如，北京市就曾发布过一项关于端午节放假的规定，明确了本市机关、事业单位、企业等在端午节期间放假的具体安排。因此，在具体地区实施放假政策时，还需要参考当地的法律法规。
端午节作为法定节假日，我国政府和社会都有相应的法律依据和规定来保障劳动者的权益。在端午节期间，我们应当遵守国家法律法规，合理安排休息时间，共同庆祝这个具有深厚文化底蕴的传统节日。
